24小時(shí)全國(guó)免費(fèi)熱線 400 183 0060
首頁(yè) » 億誠(chéng)建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司資訊中心 » 新聞中心 » 億誠(chéng)動(dòng)態(tài)» 厚積薄發(fā)·匠有所承丨我司韓紅蕊總工被中價(jià)協(xié)評(píng)為2020年度資深會(huì)員

厚積薄發(fā)·匠有所承丨我司韓紅蕊總工被中價(jià)協(xié)評(píng)為2020年度資深會(huì)員

文章出處:責(zé)任編輯:查看手機(jī)網(wǎng)址
掃一掃!厚積薄發(fā)·匠有所承丨我司韓紅蕊總工被中價(jià)協(xié)評(píng)為2020年度資深會(huì)員掃一掃!
人氣:-發(fā)表時(shí)間:2020-11-04 16:19【

“博觀而約取,厚積而薄發(fā)”,成功從來(lái)都不是一蹴而就的,而是從決定去做的那一刻起,持續(xù)累積而成。在日復(fù)一日的工作中保持初心,不斷學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn)。成功的秘訣就在于永不改變既定的目的。

11月2日,中國(guó)建設(shè)工程造價(jià)管理協(xié)會(huì)發(fā)布《關(guān)于公布2020年度資深會(huì)員名單的通知》,我司韓紅蕊總工被評(píng)為2020年度資深會(huì)員。

中國(guó)建設(shè)工程造價(jià)管理協(xié)會(huì)關(guān)于公布2020年度資深會(huì)員名單的通知

韓紅蕊總工現(xiàn)任職于億誠(chéng)公司總工辦,擔(dān)任總工程師一職,擁有國(guó)家注冊(cè)造價(jià)工程師、國(guó)家一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格及高級(jí)職稱,從業(yè)25年來(lái),先后在建設(shè)單位、施工單位、咨詢單位等行業(yè)單位任職,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),承接過(guò)一系列重大項(xiàng)目的咨詢管理工作。

2015年,由韓紅蕊總工負(fù)責(zé)的高新六小項(xiàng)目被評(píng)為西安市市級(jí)文明工地;

2017年,由韓紅蕊總工所負(fù)責(zé)的咸陽(yáng)上林苑一期6#樓項(xiàng)目被評(píng)為陜西省省級(jí)文明工地。

韓紅蕊總工

學(xué)無(wú)止境,勤則可達(dá);志存高遠(yuǎn),恒亦能成。在從事項(xiàng)目實(shí)際管理咨詢業(yè)務(wù)的同時(shí),韓紅蕊總工也從未停止學(xué)習(xí)的腳步,將專業(yè)知識(shí)和工作實(shí)踐相結(jié)合,發(fā)表自己的獨(dú)到見(jiàn)解。2020年,韓紅蕊總工所著文章《關(guān)于使用港式工程量清單計(jì)價(jià)招標(biāo)的控制要點(diǎn)分析》被中外企業(yè)家期刊收錄,已于4月中旬刊(2020年第11期)發(fā)表,展現(xiàn)出深厚的學(xué)術(shù)功底,為業(yè)內(nèi)人士提供了很大的參考價(jià)值。

韓紅蕊總工所著文章《關(guān)于使用港式工程量清單計(jì)價(jià)招標(biāo)的控制要點(diǎn)分析》

據(jù)悉,資深會(huì)員是中價(jià)協(xié)對(duì)在工程造價(jià)行業(yè)內(nèi)做出較大貢獻(xiàn)或具有一定影響力的普通會(huì)員授予的稱號(hào)。富有解決造價(jià)實(shí)踐中難點(diǎn)問(wèn)題的創(chuàng)新能力,積極參與行業(yè)或協(xié)會(huì)建設(shè)的有關(guān)工作。我司趙醒文總工在2019年7月成為中國(guó)建設(shè)工程造價(jià)管理協(xié)會(huì)2019年第一批資深會(huì)員。億誠(chéng)公司現(xiàn)如今已有兩位中價(jià)協(xié)資深會(huì)員,大大凸顯了億誠(chéng)公司在工程造價(jià)方面的實(shí)力和對(duì)人才的重視。

工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,享受產(chǎn)品在自己手里升華的過(guò)程,這也正迎合了億誠(chéng)公司所倡導(dǎo)的“耐心、專注、精益求精”等一系列優(yōu)異的品質(zhì),只有在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人和員工之間形成共同價(jià)值觀,才能培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,而在這一發(fā)展過(guò)程中秉承工匠精神才不會(huì)使之流于形式。億誠(chéng)公司將會(huì)繼續(xù)秉承工匠精神,努力打造企業(yè)和員工雙贏的美好愿景!

6655